واحد EDO

کمیته استعدادهاي درخشان

مسئول کمیته: رؤیا جاجونديان

مقدمه و هدف

دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه آزاد اسلامی واحد بجنورد در مقام یکی از دانشگاه های کشور در چارچوب سیاست های کلان وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی به منظور حفظ و ارتقای استعدادهای برتر و بالا بردن میزان انگیزه و پویایی دانشجویان، واحد استعدادهای درخشان به عنوان یکی از زیرمجموعه های مرکز مطالعات و توسعه آموزش پزشکی معاونت آموزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد بجنورد فعالیت خود را انجام می‌دهد.

دفتر استعدادهای درخشان بر اساس ساختارِ تعریف شده و با بهره گیری از توان اساتید، صاحبنظران و کارشناسان شروع به خدمت نموده است و بر پایه مستندات دریافتی از سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی در دفتر توسعه پزشکی در قالب آیین نامه ها و دستورالعمل ها، وظیفه حمایت از استعدادهای درخشان دانشگاه را در زیرنظر مرکز مطالعات و توسعه آموزش پزشکی دانشکده پرستاری و مامایی به عهده دارد.

کارشناس واحد المپیاد و استعداد درخشان همه روزه پاسخگوی دانشجویان است و سه روز در هفته به صورت حضوری برای مشاوره در خدمت دانشجویان محترم است.

رسالت دفتر برنامه ریزی استعدادهای درخشان

- تقویت هدفمند فعالیت‌های دانشجویی و ایجاد جو پويا و پرنشاط و در دانشگاه

-تلاش در راستاي رشد و پویایی هرچه بیشتر دانشجویان استعداد درخشان

-تلاش به‌منظور ارتقاي آموزش علوم پزشکی دانشگاه در محور فعالیت‌های دانشجویی

-شناسایی استعدادهای درخشان دانشگاه و تشکیل پرونده برای دانشجويان واجد شرايط

- برنامه‌ریزی به‌منظور ارتقاء آموزش دانشجویان استعداد درخشان و ارائه تسهیلات آموزشی، پژوهشی و رفاهی به ایشان بر اساس آئین‌نامه‌های مصوب

-  همفكري با دانشجویان و تعامل با اعضاي فرهيخته هیئت‌علمی به‌منظور شناسایی و رفع نواقص آموزشی و حل مشكلات آموزشي دانشگاه

- برگزاری کارگاه و جلسات آموزشی به‌منظور افزايش توانمندي در دانشجویان

-تلاش برای رشد و پویایی هرچه بیشتر دانشجویان استعداد درخشان درراستای پژوهش و تولید علم در چهارچوب اخلاق در پژوهش

-حساس نمودن دانشجویان واجد شرایط استعداهای درخشان به دانش اندوزی و تقویت پتانسیل‌های آموزشی و پژوهشی

چشم انداز

افزایش سهم مشارکت نخبگان و استعدادهای برتر در تصمیم گیری های سازمانی و مدیریت در کشور

تحول نظام آموزش سلامت به دست نخبگان و نواندیشان

افزایش سهم مشارکت نخبگان و استعدادهای درخشان در ارائه خدمات سلامت که در نهایت با ارتقای سلامت جامعه در توسعه پایدار همراه خواهد شد

اهداف دفتر برنامه ریزی استعدادهای درخشان

-اجرای فرم استعداد یابی دانشجویان نو ورود برای جلب مشارکت و شناسایی دانشجویان واجد شرایط که در زمان ثبت نام در اختیار دانشجویان قرار می گیرد.

-شناسایی استعدادهای درخشان در دانشجویان در حال تحصیل در دانشگاه و تشکیل پرونده برای ایشان

- تلاش در راستای ارتقاء آموزش دانشجویان استعداد درخشان و ارائه تسهیلات آموزشی، پژوهشی و رفاهی به ایشان براساس آئین نامه های مصوب وزارت متبوع

-تعامل با اعضای محترم هیات علمی ودانشجویان به منظور حل مشکلات آموزشی

- تلاش به منظور ایجاد جو نشاط و شادابی در دانشگاه با تقویت فعالیت‌های هدفمند دانشجویی

-توانمند سازی دانشجویان با استفاده از برگزاری کارگاه‌ها و جلسات آموزشی

-استفاده از تکنولوژی‌های برتر برای انتشار و در دسترس قرار دادن اخبار و مطالب علمی جهت استفاده دانشجویان

-تشکیل کارگروه استعداد درخشان در دانشکده

-تشکیل کمیته مشورتی دانشجویان با محوریت دانشجویان استعداد درخشان

-طراحی فرم نظر سنجی و  تکمیل توسط دانشجویان عضو دفتر از نحوه رضایتمندی از برنامه ها و خدمات ارائه شده.

-تدوین و ارائه کتابچه آیین نامه های استعداد درخشان به دانشجویان نوورود در آغاز سال تحصیلی

-تشکیل پرونده آموزشی، پژوهشی، فرهنگی برای دانشجویان عضو واحد در آغاز هر سال تحصیلی و صدور ابلاغیه یک ساله عضویت.

-اجرای آیین نامه ها و دستورالعمل های حاوی تسهیلات ویژه برای دانش آموختگان ممتاز و استعداد درخشان برای راهیابی به مقاطع بالاتر تحصیلی.

-کمیته مشورتی مرکز مطالعات با نماینده دانشجوان هر دانشکده و مدیر مرکز مطالعات و مسوول واحد استعداد درخشان فعالیت خواهد داشت و جلسات کمیته مشورتی به صورت دو ماهانه و با هماهنگی مسوول کمیته تشکیل خواهد شد.

-نظر به ضرورت توجه به مسائل دانشجویان نخبه و استعدادهای درخشان در بدو ورود به دانشگاه، در سال تحصیلی 1398-1397، کمیسیون ویژه حمایت از استعداهای درخشان دانشکده در زمینه حمایت پرورش استعدادهای درخشان تشکیل خواهد شد.

شرح وظایف حوزه استعداد درخشان براساس آیین نامه وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی

- شناسایی دانشجویانی که در رشته هاي مختلف علمی می توانند از آئین نامه ها و دستورالعمل هاي مربوط به استعدادهاي درخشان استفاده کنند.

- اطلاع رسانی به دانشجویان ممتاز در واحد دانشگاهی براساس آیین نامه هاي مربوطه

- افزایش سطح علمی این دانشجویان از طریق فراهم آوردن وسائل و امکانات لازم نظیر تشکیل کلاس، شرکت در سمینارها و کارگا ههاي آموزشی و …

- اقدام و پیگیري اجراي بخشنامه ها و آیین نامه هاي مربوط به این دانشجویان

- فراهم کردن امکانات لازم براي شرکت این دانشجویان در کنفرانسهاي علمی و کارگاههاي آموزشی داخلی وخارجی

- هماهنگی لازم با معاونت پژوهشی و باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان واحد دانشگاهی به منظور حمایت ازاجراي پژوهشهاي علمی توسط دانشجویان ممتاز

- استفاده از اساتید مشاور استعدادهاي درخشان در دانشکده ها جهت ارائه خدمات مشاوره اي به دانشجویان ممتاز

- برنامه ریزي مناسب براي تشویق مادي و معنوي این دانشجویان

- سایر موارد مربوط به هدایت و حمایت از استعداد هاي درخشان

جایگاه سازمانی

کمیته المپیاد و استعدادهاي درخشان در حوزه ي معاونت آموزشی و زیر نظرEDOیاEDC واحد دانشگاهی و با سرپرستی یکی از اعضاي هیات علمی در مرتبه ي حداقل استادیاري استثنائا با مرتبه مربی در برخی ازواحدهاي دانشگاهی با موافقت مدیریت مرکز مطالعات و توسعه آموزش پزشکی معاونت علوم پزشکی بلامانع است،فعالیت می کند.

نظارت بر فعالیت هاي آموزشی و پژوهشی دانشجویان ممتاز در هر دانشکده

کارکردها

- سیاست گذاري و برنامه ریزي؛

- بررسی، تکمیل و تدوین آیین نامه هاي کمیته المپیاد؛

- نظارت بر حسن اجراي آیین نامه ها و دیگر امور مربوط به دانشجویان؛

-. همفکري و مشورت در انتخاب مشاوران؛

- بررسی پرونده ها و درخواست ها.

ترکیب اعضاء

اعضاي کمیته استعداد درخشان عبارت اند از: سرپرست کمیته EDO  و یا EDC   ،مدیر آموزشی، مدیراستعدادهاي درخشان، مدیر تحصیلات تکمیلی دانشکده و نماینده باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان و دو نفراز اعضاي هیات علمی آشنا به امور آموزشی.

فرم‌ها و آيين‌نامه‌هاي استعدادهاي درخشان

1-فرم عضويت دانشجويان استعداد درخشان

2-آيين نامه تسهيل ادامه تحصيل دانشجويان ممتاز و استعداد درخشان به مقاطع بالاتر

3-آيين نامه انتخاب و معرفی دانشجوی نمونه

4-امتيازدهي به فعاليت‌هاي پژوهشي دانشجويان پژوهشگر

5-آيين نامه استعدادهاي درخشان

6-تسهيلات ادامه تحصيل استعدادهاي درخشان

7- آيين نامه استعداد درخشان

کارگاه‌های آموزشی دفتر برنامه ریزی استعدادهای درخشان برای عموم دانشجویان

-آَشنایی با رفرنس دهی در مقالات

-آشنایی با جستجوی الکترونیک و پایگاه های اطلاعاتی

-آَشنایی با روش تحقیق

-آَشنایی با مقاله نویسی مقدماتی

-مقاله نویسی پیشرفته

-آشنایی با نرم افزار آماری SPSS

خلاصه عملکرد دفتر برنامه ریزی استعدادهای درخشان

-بررسی شرایط دانشجویان ممتاز دانشکده پرستاری و مامایی و معرفی نماینده دانشجویی استعدادهای درخشان به سازمان مرکزی

-شرکت نماینده دانشجویی در نشست برگزیدگان کشوری استعدادهای درخشان در تهران شرکت

-اطلاع رسانی به دانشجویان در خصوص شرایط استفاده از امتیازات دانشجوی استعداد درخشان برای ادامه تحصیل و ...

-دعوت از دانشجویان واجد شرایط برای تشکیل پرونده

-دعوت از دانشجویان علاقمند برای شرکت در کارگاه های مقاله نویسی، روش تحقیق، آنالیز آماری

-اجرای هشت طرح پژوهشی در قالب گروه های دانشجویی و استخراج و تنظیم مقالات مرتبط با هر حیطه

-ارائه مقاله با عنوان «رابطه بین انگیزش تحصیلی و کیفیت محیط آموزشی در دانشجویان پرستاری و مامایی دانشگاه آزاد اسلامی واحد بجنورد سال ۹۶-۹۷» به نوزدهمین همایش کشوری آموزش پزشکی و یازدهمین جشنواره آموزشی شهید مطهری در اردیبهشت 1397 در قالب سخنرانی

- ارائه چهار عنوان خلاصه مقاله حاصل از كار گروه هاي دانشجويي در اولين كنگره پژوهش هاي  دانشجويي دانشگاه هاي  علوم پزشكي خراسان 1 و 2 آبان ماه 1397 و كسب مقام پوستر برتر